Основная информация
| Дата опубликования: | 06 марта 2020г. |
| Номер документа: | RU35020905202000075 |
| Текущая редакция: | 4 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Вологодская область |
| Принявший орган: | Администрация Кичменгско-Городецкого муниципального района |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
АДМИНИСТРАЦИЯ КИЧМЕНГСКО-ГОРОДЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06.03.2020 г № 169
с. Кичменгский Городок
Об утверждении муниципальной программы
«Содействие занятости населения Кичменгско
- Городецкого муниципального района
на 2020-2025 годы»
В целях решения основных задач социально-экономического развития Кичменгско-Городецкого муниципального района администрация района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить муниципальную программу «Содействие занятости населения Кичменгско - Городецкого муниципального района на 2020-2025 годы» согласно приложению.
2. Признать утратившим силу с 1 января 2020 года постановление администрации района от 21.08.2014 года № 408 «Об утверждении муниципальной программы «Содействие занятости населения на 2015-2019 годы».
3. Настоящее постановление вступает в силу с даты принятия, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 года, подлежит размещению на официальном сайте Кичменгско-Городецкого муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и опубликованию в районной газете «Заря севера».
4. Контроль за исполнением программы возложить на заместителя руководителя администрации района по экономике и сельскому хозяйству Е.М. Рябеву.
Руководитель администрации района С.А. Ордин
1
Приложение
П А С П О Р Т
муниципальной программы
Содействия занятости населения Кичменгско-Городецкого муниципального района на 2020-2025 годы
Ответственный исполнитель программы
Администрация Кичменгско-Городецкого муниципального района.
Соисполнители программы
Управление образования администрации района, управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, администрации сельских поселений.
Участники программы
Администрации сельских поселений, управление образования администрации района, управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, КУ «Центр по обеспечению деятельности», КУ ВО «ЦЗН Вологодской области» отделение занятости населения Кичменгско - Городецкого района, работодатели всех форм собственности.
Цели программы
1.Создание условий развития эффективного рынка труда и обеспечение государственных гарантий по содействию реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость и защиту от безработицы
2. Предотвращение роста напряженности на рынке труда Кичменгско-Городецкого района
Задачи программы
Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан; содействие трудоустройству инвалидов.
Организация летней занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Сроки реализации программы
2020-2025 годы
Целевые показатели программы
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Объем финансового обеспечения
программы
Объем средств бюджета района, необходимых для реализации муниципальной программы, составляет 1 970,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации:
2020 год – 1097,1 тыс. рублей;
2021 год – 217,1 тыс. рублей;
2022 год – 164,0 тыс. рублей;
2023 год – 164,0 тыс. рублей;
2024 год – 164,0 тыс. рублей;
2025 год – 164,0 тыс. рублей
Ожидаемые результаты реализации программы
За период с 2020 по 2025 годы планируется достижение следующих результатов:
- Не допустить рост уровня регистрируемой безработицы более 2,5% к концу 2025 года;
- Обеспечение доли граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, не менее 64% ежегодно на конец отчетного периода.
- Устройство граждан на оплачиваемые общественные работы - не менее 3 человек ежегодно
- Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время – не менее 60 человек ежегодно
1. Общая характеристика сферы реализации муниципальной программы
Ситуация на рынке труда в Кичменгско-Городецком районе в 2018 году характеризовалась небольшим увеличением коэффициента напряженности. Напряженность на рынке труда на 01.01.2019 года составила 0,71 незанятых граждан на одну заявленную вакансию (на 01.01.2018 года – 0,69 чел/вак) Потребность в работниках, заявленная работодателями в отделение занятости уменьшилась с 1086 ед. в 2017 году до 869 ед. в 2018 году. На конец года в областном банке размещено 165 вакансий, из них с оплатой труда выше прожиточного минимума – 163 вакансии. Средняя заработная плата по заявленным вакансиям составила 13650,36 руб.. Из общего количества вакансий 87 вакансий по рабочим профессиям Больше всего востребованы на рынке труда района специалисты ОМВД России, врачи, электромонтеры, водители, специалисты и подсобные рабочие в сельском хозяйстве и лесоперерабатывающей отрасли.
Размер средней заработной платы в Кичменгско - Городецком районе составил 25 658,00 руб..
За 2018 год в ОЗН по Кичменгско-Городецкому району зарегистрировано 545 человек (213 чел.- мужчины, 332 чел. – женщины), обратившихся за содействием в поиске подходящей работы (из них незанятых граждан 441 чел.), что на 41 чел. больше аналогичного периода 2017 года (514 чел.), из них 68 чел., уволенных в связи с ликвидацией организации или сокращением численности штатов., в том числе 90 чел. несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет. В составе обратившихся граждан доля инвалидов составляет 5,1 %, или 28 человек, граждан предпенсионного возраста – 70 человек, или 12,8 %.
В 2018 году трудоустроено на постоянную и временную работу 351 чел. обратившихся граждан. Уровень трудоустройства составил 64,4% (на 01.01.18 г. – 68,1%) . Численность безработных граждан, трудоустроенных в 2018 году, снизилась по сравнению с 2017 годом на 3,7%.
В 2018 году признано безработными в установленном порядке 332 человека, что на 19 человек больше аналогичного периода 2017 года (327 чел.).
Доля граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы, в 2018 году уменьшилась на 2,7 % по сравнению с 2017 годом и составила 60,9 %.
Численность безработных граждан, зарегистрированных в отделении занятости населения Кичменгско-Городецкого района на 01.01.2019 года составила 111 чел., на 01.01.2018 года.- 124 чел., из них получают социальные выплаты 95 чел.
Уровень регистрируемой безработицы по Кичменгско-Городецкому району –1,33%. (на 01.01.2018 года – 1,41 %)
Уровень зарегистрированной безработицы
Уровень зарегистрированной безработицы, в % к экономически активному населению
2013 г.
2014 г.
2015 г.
2016г.
2017 г.
2018 г.
Кичменгско-Городецкий район
1,7
1,9
2,1
1,5
1,4
1,3
В среднем по Вологодской области
1,3
1,3
1,6
1,6
1,3
1,1
Вместе с тем, при снижении уровня регистрируемой безработицы и незначительном увеличении напряженности на районном рынке труда, основными проблемами сегодня являются качественные диспропорции и неудовлетворенный спрос работодателей на рабочую силу. По своему характеру зарегистрированная безработица является «структурной», т.е. спрос и предложение не сбалансированы.
По состоянию на 1 января 2019 года структура предлагаемых вакансий не соответствовала профессионально-квалификационному составу безработных граждан, обратившихся центр занятости Кичменгско-Городецкого района за содействием в трудоустройстве. Спрос на неквалифицированных работников в пять раз меньше, чем желающих найти такую работу. Спрос на специалистов высокого уровня квалификации, а также квалифицированных рабочих превышал предложение в несколько раз.
Одновременно отмечается несогласованность интересов работников и работодателей. Работодателям требуются кадры, имеющие высокий уровень профессионального образования, высокую квалификацию и опыт работы; имеющие такой уровень и квалификацию специалисты из числа безработных, состоящих на регистрационном учете, отказываются от трудоустройства в виду низкой оплаты труда.
Низкое качество рабочих мест оказывает негативное влияние на функционирование рынка труда.
Рынок труда по-прежнему ориентирован на профессии среднего профессионального образования. В этой связи профессиональная ориентация населения должна быть направлена на обеспечение экономики района необходимыми кадровыми ресурсами.
В этих условиях возрастает необходимость осуществления системного и целостного регулирования ситуации, складывающейся на районном рынке труда.
2. Цели, задачи, целевые показатели, основные ожидаемые конечные результаты муниципальной программы, сроки и этапы реализации муниципальной программы
Основными целями программы являются: предотвращение роста напряженности на рынке труда района; трудоустройство граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы.
Для достижения поставленных целей требуется решение следующих задач:
содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан;
организация летней занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Сведения о целевых показателях (индикаторах) программы приведены в приложении 1 к программе.
Реализация программы позволит обеспечить:
Не допустить рост уровня регистрируемой безработицы более 2,5% к концу 2025 года;
Обеспечение доли граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, не менее 64% ежегодно на конец отчетного периода.
Не допустить увеличение коэффициента напряженности на рынке труда более 1,0 чел/вак.;
Методика расчета целевых показателей муниципальной программы приводится в соответствии с формой приложения 2.
Сроки реализации программы: 2020 – 2025 годы.
3. Информация о финансовом обеспечении реализации муниципальной программы за счет средств бюджета муниципального образования
Объем средств бюджета района, необходимых для реализации муниципальной программы, составляет 1 970,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации:
2020 год – 1097,1 тыс. рублей;
2021 год – 217,1 тыс. рублей;
2022 год – 164,0 тыс. рублей;
2023 год – 164,0 тыс. рублей;
2024 год – 164,0 тыс. рублей;
2025 год – 164,0 тыс. рублей
Сведения о расходах бюджета района на реализацию муниципальной программы представлены в приложении 3 к муниципальной программе.
4. Прогнозная (справочная) оценка объемов привлечения средств бюджетов сельских поселений района для реализации муниципальной программы
Сведения о прогнозной (справочной) оценке объемов привлечения средств бюджетов сельских поселений Кичменгско-Городецкого муниципального района, представлены в приложении 4 к муниципальной программе.
Сельские поселения района самостоятельно предусматривают средства на реализацию программы в бюджетах сельских поселений при формировании бюджета сельского поселения на текущий год и плановый период, расходование средств также осуществляется сельским поселением самостоятельно в соответствии с мероприятиями программы.
5. Общая характеристика мероприятий муниципальной программы
Для достижения цели и решения задач программы необходимо реализовать ряд основных мероприятий.
Основное мероприятие 1.1 «Информирование о положении на рынке труда».
Цель мероприятия - доведение до граждан и работодателей информации о потребности в кадрах в профессионально-квалификационном разрезе, восстребованности на рынке труда района с учетом уровня профессиональной квалификации, подготовки, переподготовки.
В рамках указанного мероприятия предусматривается:
Совершенствование форм и методов информирования граждан и работодателей: повышение доступности предоставления государственных услуг в электронном виде, регистрация граждан на Едином портале государственных услуг, проведение обучающих семинаров и мероприятий как для работодателей, так и для граждан. Участие в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест. Информирование работодателей о предложениях рабочей силы, профессионально-квалификационном составе.
Размещение информации о положении на рынке труда на информационных стендах ОЗН, в администрации района и администрациях сельских поселений;
Информирование инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, о ситуации на региональном рынке труда, об имеющихся вакансиях и возможности прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по востребованным профессиям (специальностям);
Основное мероприятие 1.2 «Организация проведения оплачиваемых общественных работ, испытывающих трудности в поиске работы».
Цели мероприятия - предоставление дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу.
В рамках основного мероприятия предусматривается организация временного трудоустройства безработных граждан, граждан испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды; лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы; несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет; граждане предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно); беженцы и вынужденные переселенцы; граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей; одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов; граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф).
Предусматривается организация оплачиваемых общественных работ.
Основное мероприятие 1.3 «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время».
Цели мероприятия - формирование у несовершеннолетних граждан трудовых навыков, опыта работы в коллективе; профилактика безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних, поддержка детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации.
В рамках Проведение областной акции "Трудовое лето", в рамках которой предусматривается организация совместной работы центров занятости населения, работодателей, органов исполнительной государственной власти области, других заинтересованных сторон по трудоустройству подростков;
Проведение конкурса "Лучший корпоративный трудовой отряд".
В рамках указанного мероприятия предусматривается организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время за счет средств бюджета Кичменгско-Городецкого муниципального района, средств сельских поселений.
Реализация муниципальной программы осуществляется в соответствии с планом реализации муниципальной программы.
План реализации муниципальной программы в 2020 году приведен в приложения № 6.
7. Информация об участии в реализации муниципальной программы сельских поселений района.
В рамках программы сельские поселения района планируют реализовать следующие мероприятия:
- организация проведения оплачиваемых общественных работ, испытывающих трудности в поиске работы
- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время .
Мероприятия направлены на содействие занятости населения соответствующего сельского поселения, поддержку детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации, профилактику безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних.
Целевые показатели программы в разрезе сельских поселений приведены в приложении №. 5.
Контроль за ходом реализации муниципальной программы в текущем году
Описание результатов реализации основных мероприятий муниципальной программы в отчетном году, включает:
- перечень результатов реализации основных мероприятий программы в отчетном году;
- перечень нереализованных или реализованных частично основных мероприятий с указанием причин их не реализации или реализации не в полном объеме;
- перечень мероприятий, не выполненных в установленные сроки (с указанием причин невыполнения);
- перечень контрольных событий, не выполненных в установленные сроки согласно плану реализации (с указанием причин невыполнения);
- анализ влияния последствий не реализации основных мероприятий программы на реализацию программы.
К описанию результатов выполнения мероприятий муниципальной программы в отчетном году прилагается информация согласно приложению № 7.
При представлении сведений об использовании бюджетных ассигнований бюджета района на реализацию мероприятий муниципальной программы необходимо представить:
а) данные о расходах бюджета района, бюджетов сельских поселений;
б) фактические сводные показатели муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (работ) муниципальными учреждениями по муниципальной программе согласно таблице приложения № 8.
Контроль за ходом реализации Программы осуществляет заместитель руководиткля администрации района по экономике и сельскому хозяйству.
Контроль за целевым использованием бюджетных средств осуществляет контрольно-ревизионная комиссия Муниципального Собрания Кичменгско-Городецкого района.
Для обеспечения мониторинга и контроля за ходом реализации Программы администрация района ежеквартально до 25 числа месяца следующего за отчетным кварталом, готовит информацию о выполнении мероприятий Программы.
1
1
Приложение 1
Сведения о целевых показателях (индикаторах) программы
№
п/п
Задачи, направленные на достижение цели
Наименование индикатора
(показателя)
Ед. измерения
Значение показателей, годы
факт
прогноз
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
1.
Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Чел.
0
3
7
50
3
6
6
6
6
2.
Организация летней занятости несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
66
66
66
75
85
66
66
66
66
1
1
Приложение 2
Сведения
о порядке сбора информации и методике расчета целевых показателей
муниципальной программы
N
п/п
Наименование
целевого показателя
Ед.
изм.
Определение
целевого показателя
Временные
характе-
ристики
целевого показателя
Алгоритм
формирования
(формула) и
методологические
пояснения к
целевому показателю
Базовые
показатели, используемые
в формуле
Метод сбора
информации,
индекс формы
отчетности
Объект и
единица
наблю-
дения
Охват
единиц
совокуп-
ности
http://zakon.scli.ru/ - Par1025
Ответственный
за сбор данных
по целевому показателю
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
1
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
чел.
Количество устроенных граждан на оплачиваемые общественные работы
годовой
Мониторинг трудоустроенных граждан на оплачиваемые общественные работы
-
Информация ответственных исполнителей программы
Устроенные граждане на оплачиваемые общественные работы,
Сплошное наблюдение
Экономический отдел администрации района
2
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
Количество трудоустроенных несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
годовой
Мониторинг трудоустроенных несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
-
Информация ответственных исполнителей программы
Трудоустроенные несовершеннолетние граждане в свободное от учебы время
Сплошное наблюдение
Экономический отдел администрации района
Приложение 3
Финансовое обеспечение
реализации муниципальной программы за счет средств бюджета района
Статус
Наименование мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнитель
Источник финансового обеспечения
Расходы (тыс. руб.)
2020
2021
2022
2023
2024
2025
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
ИТОГО
всего, в том числе
1097,1
217,1
164,0
164,0
164,0
164,0
доходы областного бюджета
908,3
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
188,8
217,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Мероприятие 1.1
информирование о положении на рынке труда
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Экономический отдел администрации района
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Мероприятие 1.2
Иные межбюджетные трансферты на реализацию мероприятий по организации оплачиваемых общественных работ
Всего, в том числе
933,1
40,0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
908,3
0
0
0
0
0
Администрация Кич-Городецкого муниципального района,
управление образования администрации района
всего, в том числе
109,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
доходы областного бюджета
109,0
0
0
0
0
0,0
Муниципальное образование Городецкое
всего, в том числе
306,8
40,0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
290,6
0
0
0
0
0
сельское поселение Кичменгское
всего, в том числе
381,5
0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
381,5
0
0
0
0
0
сельское поселение
Енангское
всего, в том числе
135,8
0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
127,2
0
0
0
0
0
Мероприятие 1,3
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Всего, в том числе
164,0
177,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Собственные доходы бюджета
164,0
177,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района
всего, в том числе
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
собственные доходы районного бюджета
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
Управление образования администрации района
всего, в том числе
110,00
123,10
110,00
110,00
110,00
110,00
собственные доходы районного бюджета
110,00
123,10
110,00
110,00
110,00
110,00
Муниципальное образование Городецкое
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
сельское поселение Кичменгское
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
сельское поселение
Енангское
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Приложение 4
Прогнозная (справочная) оценка
привлечения средств бюджетов сельских поселений, на реализацию целей
муниципальной программы
Источник финансового обеспечения
Оценка расходов (тыс. руб.)
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
всего
824,1
40,0
0
0
0
0
бюджеты поселений
24,8
40,0
0
0
0
0
Приложение 5
Сведения о целевых показателях подпрограммы муниципальной программы
в разрезе сельских поселений района
N
п/п
Наименование
поселения
Значение целевого показателя (индикатора)
фактическое
плановое
2017
год
2018
год
2019 год
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Устройство безработных граждан на оплачиваемые общественные работы, испытывающие трудности в поиске работы, чел.
1 .
Муниципальное образование Городецкое
0
1
5
16
3
0
0
0
0
2.
Сельское поселение Енангское
0
2
2
7
0
0
0
0
0
3.
Сельское поселение
Кичменгское
0
0
0
21
0
0
0
0
0
Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, чел.
1 .
Муниципальное образование Городецкое
0
0
0
0
0
0
0
0
0
2.
Сельское поселение Енангское
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Приложение 6
П Л А Н
реализации муниципальной программы района
на 2021 год
Наименование подпрограммы, основного мероприятия и (или) ведомственной целевой программы, мероприятия, реализуемого в рамках основного мероприятия или ведомственной целевой программы, контрольного события
Ответственный исполнитель, соисполнитель, участник
Срок
Ожидаемый непосредственный результат мероприятия / контрольного события
Финансовое обеспечение за счет средств бюджета района (тыс. руб.)
начала реали-зации
окончания реализации (наступления контрольного события)
краткое описание результата (исходя из цели мероприятия)
наименование показателя, характери-зующего результат
единица измере-ния
значение показателя
всего
в том числе
собственные доходы бюджета района
субвенции, субсидии и иные трансферты из областного бюджета за счет средств федерального бюджета
субвенции, субсидии и иные трансферты из областного бюджета за счет собственных средств областного бюджета
безвозмездные поступления от физических и юридических лиц
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
информирование о положении на рынке труда
Экономический отдел администрации района, ОЗН по Кичменгско-Городецкому району
Ежеквартально до 10 числа месяца следующего за отчетным
Информирование населения района о ситуации на рынке труда
Размещение информации на официальном сайте в системе Интернет
Количество размещений
4
0
0
0
0
0
организация проведения оплачиваемых общественных работ
ОЗН по Кичменгско-Городецкому району, администрация района, управление образования, администрации сельских поселений
01.01.2021
31.12.2021
Содействие трудоустройству граждан
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Чел.
3
40,0
40,0
0
0
0
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Управление образования администрации района, Управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, администрации сельских поселений, ОЗН по Кичменгско-Городецкому району
01.06.2021
30.08.2021
Содействие временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
72
164,0
164,0
0
0
0
Итого
х
х
х
х
х
х
204,0
204,0
0
0
0
Приложение 7
Сведения
о степени выполнения основных мероприятий программы
и наступлении контрольных событий муниципальной программы
N
п/п
Наименование основного мероприятия
Ответственный
исполнитель
Плановый срок
Фактический срок
Результаты
Проблемы, возникшие
в ходе реализации
мероприятия <*>
начала
реализации
окончания
реализации (наступления контрольного события)
начала
реализации
окончания
реализации (наступления контрольного события)
заплани-рованные
достигнутые
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
1.
Мероприятие 1
2
Мероприятие 2
...
...
<*> При наличии отклонений плановых сроков реализации мероприятий от фактических приводится краткое описание проблем, а при отсутствии отклонений указывается «нет».
Приложение 8
О Т Ч Е Т
о выполнении сводных показателей муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (выполнение работ)
муниципальными учреждениями по муниципальной программе
«________________________________________________________»
наименование муниципальной программы
Наименование услуги, показателя объема услуги, подпрограммы, мероприятий
Единица измерения объема муниципальной услуги
Значение показателя объема муниципальной услуги
Расходы бюджета района на оказание муниципальной услуги (выполнение работы), тыс. рублей
план
факт
сводная бюджетная роспись на 1 января отчетного года
сводная бюджетная роспись на 31 декабря отчетного года
Кассовое исполнение
1
2
3
4
5
6
7
Наименование учредителя, определяющего объем муниципального задания и его финансирование
Мероприятие (указать наименование мероприятия, в рамках которого оказывается муниципальная услуга (выполняется работа))
1. Наименование муниципальной услуги (работы) и ее содержание:
Показатель
…..
2. Наименование муниципальной услуги (работы) и ее содержание:
Показатель
……
1
1
1
1
АДМИНИСТРАЦИЯ КИЧМЕНГСКО-ГОРОДЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06.03.2020 г № 169
с. Кичменгский Городок
Об утверждении муниципальной программы
«Содействие занятости населения Кичменгско
- Городецкого муниципального района
на 2020-2025 годы»
В целях решения основных задач социально-экономического развития Кичменгско-Городецкого муниципального района администрация района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить муниципальную программу «Содействие занятости населения Кичменгско - Городецкого муниципального района на 2020-2025 годы» согласно приложению.
2. Признать утратившим силу с 1 января 2020 года постановление администрации района от 21.08.2014 года № 408 «Об утверждении муниципальной программы «Содействие занятости населения на 2015-2019 годы».
3. Настоящее постановление вступает в силу с даты принятия, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 года, подлежит размещению на официальном сайте Кичменгско-Городецкого муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и опубликованию в районной газете «Заря севера».
4. Контроль за исполнением программы возложить на заместителя руководителя администрации района по экономике и сельскому хозяйству Е.М. Рябеву.
Руководитель администрации района С.А. Ордин
1
Приложение
П А С П О Р Т
муниципальной программы
Содействия занятости населения Кичменгско-Городецкого муниципального района на 2020-2025 годы
Ответственный исполнитель программы
Администрация Кичменгско-Городецкого муниципального района.
Соисполнители программы
Управление образования администрации района, управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, администрации сельских поселений.
Участники программы
Администрации сельских поселений, управление образования администрации района, управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, КУ «Центр по обеспечению деятельности», КУ ВО «ЦЗН Вологодской области» отделение занятости населения Кичменгско - Городецкого района, работодатели всех форм собственности.
Цели программы
1.Создание условий развития эффективного рынка труда и обеспечение государственных гарантий по содействию реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость и защиту от безработицы
2. Предотвращение роста напряженности на рынке труда Кичменгско-Городецкого района
Задачи программы
Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан; содействие трудоустройству инвалидов.
Организация летней занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Сроки реализации программы
2020-2025 годы
Целевые показатели программы
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Объем финансового обеспечения
программы
Объем средств бюджета района, необходимых для реализации муниципальной программы, составляет 1 970,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации:
2020 год – 1097,1 тыс. рублей;
2021 год – 217,1 тыс. рублей;
2022 год – 164,0 тыс. рублей;
2023 год – 164,0 тыс. рублей;
2024 год – 164,0 тыс. рублей;
2025 год – 164,0 тыс. рублей
Ожидаемые результаты реализации программы
За период с 2020 по 2025 годы планируется достижение следующих результатов:
- Не допустить рост уровня регистрируемой безработицы более 2,5% к концу 2025 года;
- Обеспечение доли граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, не менее 64% ежегодно на конец отчетного периода.
- Устройство граждан на оплачиваемые общественные работы - не менее 3 человек ежегодно
- Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время – не менее 60 человек ежегодно
1. Общая характеристика сферы реализации муниципальной программы
Ситуация на рынке труда в Кичменгско-Городецком районе в 2018 году характеризовалась небольшим увеличением коэффициента напряженности. Напряженность на рынке труда на 01.01.2019 года составила 0,71 незанятых граждан на одну заявленную вакансию (на 01.01.2018 года – 0,69 чел/вак) Потребность в работниках, заявленная работодателями в отделение занятости уменьшилась с 1086 ед. в 2017 году до 869 ед. в 2018 году. На конец года в областном банке размещено 165 вакансий, из них с оплатой труда выше прожиточного минимума – 163 вакансии. Средняя заработная плата по заявленным вакансиям составила 13650,36 руб.. Из общего количества вакансий 87 вакансий по рабочим профессиям Больше всего востребованы на рынке труда района специалисты ОМВД России, врачи, электромонтеры, водители, специалисты и подсобные рабочие в сельском хозяйстве и лесоперерабатывающей отрасли.
Размер средней заработной платы в Кичменгско - Городецком районе составил 25 658,00 руб..
За 2018 год в ОЗН по Кичменгско-Городецкому району зарегистрировано 545 человек (213 чел.- мужчины, 332 чел. – женщины), обратившихся за содействием в поиске подходящей работы (из них незанятых граждан 441 чел.), что на 41 чел. больше аналогичного периода 2017 года (514 чел.), из них 68 чел., уволенных в связи с ликвидацией организации или сокращением численности штатов., в том числе 90 чел. несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет. В составе обратившихся граждан доля инвалидов составляет 5,1 %, или 28 человек, граждан предпенсионного возраста – 70 человек, или 12,8 %.
В 2018 году трудоустроено на постоянную и временную работу 351 чел. обратившихся граждан. Уровень трудоустройства составил 64,4% (на 01.01.18 г. – 68,1%) . Численность безработных граждан, трудоустроенных в 2018 году, снизилась по сравнению с 2017 годом на 3,7%.
В 2018 году признано безработными в установленном порядке 332 человека, что на 19 человек больше аналогичного периода 2017 года (327 чел.).
Доля граждан, признанных безработными, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы, в 2018 году уменьшилась на 2,7 % по сравнению с 2017 годом и составила 60,9 %.
Численность безработных граждан, зарегистрированных в отделении занятости населения Кичменгско-Городецкого района на 01.01.2019 года составила 111 чел., на 01.01.2018 года.- 124 чел., из них получают социальные выплаты 95 чел.
Уровень регистрируемой безработицы по Кичменгско-Городецкому району –1,33%. (на 01.01.2018 года – 1,41 %)
Уровень зарегистрированной безработицы
Уровень зарегистрированной безработицы, в % к экономически активному населению
2013 г.
2014 г.
2015 г.
2016г.
2017 г.
2018 г.
Кичменгско-Городецкий район
1,7
1,9
2,1
1,5
1,4
1,3
В среднем по Вологодской области
1,3
1,3
1,6
1,6
1,3
1,1
Вместе с тем, при снижении уровня регистрируемой безработицы и незначительном увеличении напряженности на районном рынке труда, основными проблемами сегодня являются качественные диспропорции и неудовлетворенный спрос работодателей на рабочую силу. По своему характеру зарегистрированная безработица является «структурной», т.е. спрос и предложение не сбалансированы.
По состоянию на 1 января 2019 года структура предлагаемых вакансий не соответствовала профессионально-квалификационному составу безработных граждан, обратившихся центр занятости Кичменгско-Городецкого района за содействием в трудоустройстве. Спрос на неквалифицированных работников в пять раз меньше, чем желающих найти такую работу. Спрос на специалистов высокого уровня квалификации, а также квалифицированных рабочих превышал предложение в несколько раз.
Одновременно отмечается несогласованность интересов работников и работодателей. Работодателям требуются кадры, имеющие высокий уровень профессионального образования, высокую квалификацию и опыт работы; имеющие такой уровень и квалификацию специалисты из числа безработных, состоящих на регистрационном учете, отказываются от трудоустройства в виду низкой оплаты труда.
Низкое качество рабочих мест оказывает негативное влияние на функционирование рынка труда.
Рынок труда по-прежнему ориентирован на профессии среднего профессионального образования. В этой связи профессиональная ориентация населения должна быть направлена на обеспечение экономики района необходимыми кадровыми ресурсами.
В этих условиях возрастает необходимость осуществления системного и целостного регулирования ситуации, складывающейся на районном рынке труда.
2. Цели, задачи, целевые показатели, основные ожидаемые конечные результаты муниципальной программы, сроки и этапы реализации муниципальной программы
Основными целями программы являются: предотвращение роста напряженности на рынке труда района; трудоустройство граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы.
Для достижения поставленных целей требуется решение следующих задач:
содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан;
организация летней занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Сведения о целевых показателях (индикаторах) программы приведены в приложении 1 к программе.
Реализация программы позволит обеспечить:
Не допустить рост уровня регистрируемой безработицы более 2,5% к концу 2025 года;
Обеспечение доли граждан, снятых с регистрационного учета в связи с трудоустройством, к общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, не менее 64% ежегодно на конец отчетного периода.
Не допустить увеличение коэффициента напряженности на рынке труда более 1,0 чел/вак.;
Методика расчета целевых показателей муниципальной программы приводится в соответствии с формой приложения 2.
Сроки реализации программы: 2020 – 2025 годы.
3. Информация о финансовом обеспечении реализации муниципальной программы за счет средств бюджета муниципального образования
Объем средств бюджета района, необходимых для реализации муниципальной программы, составляет 1 970,2 тыс. рублей, в том числе по годам реализации:
2020 год – 1097,1 тыс. рублей;
2021 год – 217,1 тыс. рублей;
2022 год – 164,0 тыс. рублей;
2023 год – 164,0 тыс. рублей;
2024 год – 164,0 тыс. рублей;
2025 год – 164,0 тыс. рублей
Сведения о расходах бюджета района на реализацию муниципальной программы представлены в приложении 3 к муниципальной программе.
4. Прогнозная (справочная) оценка объемов привлечения средств бюджетов сельских поселений района для реализации муниципальной программы
Сведения о прогнозной (справочной) оценке объемов привлечения средств бюджетов сельских поселений Кичменгско-Городецкого муниципального района, представлены в приложении 4 к муниципальной программе.
Сельские поселения района самостоятельно предусматривают средства на реализацию программы в бюджетах сельских поселений при формировании бюджета сельского поселения на текущий год и плановый период, расходование средств также осуществляется сельским поселением самостоятельно в соответствии с мероприятиями программы.
5. Общая характеристика мероприятий муниципальной программы
Для достижения цели и решения задач программы необходимо реализовать ряд основных мероприятий.
Основное мероприятие 1.1 «Информирование о положении на рынке труда».
Цель мероприятия - доведение до граждан и работодателей информации о потребности в кадрах в профессионально-квалификационном разрезе, восстребованности на рынке труда района с учетом уровня профессиональной квалификации, подготовки, переподготовки.
В рамках указанного мероприятия предусматривается:
Совершенствование форм и методов информирования граждан и работодателей: повышение доступности предоставления государственных услуг в электронном виде, регистрация граждан на Едином портале государственных услуг, проведение обучающих семинаров и мероприятий как для работодателей, так и для граждан. Участие в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест. Информирование работодателей о предложениях рабочей силы, профессионально-квалификационном составе.
Размещение информации о положении на рынке труда на информационных стендах ОЗН, в администрации района и администрациях сельских поселений;
Информирование инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, о ситуации на региональном рынке труда, об имеющихся вакансиях и возможности прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по востребованным профессиям (специальностям);
Основное мероприятие 1.2 «Организация проведения оплачиваемых общественных работ, испытывающих трудности в поиске работы».
Цели мероприятия - предоставление дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу.
В рамках основного мероприятия предусматривается организация временного трудоустройства безработных граждан, граждан испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды; лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы; несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет; граждане предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно); беженцы и вынужденные переселенцы; граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей; одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов; граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф).
Предусматривается организация оплачиваемых общественных работ.
Основное мероприятие 1.3 «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время».
Цели мероприятия - формирование у несовершеннолетних граждан трудовых навыков, опыта работы в коллективе; профилактика безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних, поддержка детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации.
В рамках Проведение областной акции "Трудовое лето", в рамках которой предусматривается организация совместной работы центров занятости населения, работодателей, органов исполнительной государственной власти области, других заинтересованных сторон по трудоустройству подростков;
Проведение конкурса "Лучший корпоративный трудовой отряд".
В рамках указанного мероприятия предусматривается организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время за счет средств бюджета Кичменгско-Городецкого муниципального района, средств сельских поселений.
Реализация муниципальной программы осуществляется в соответствии с планом реализации муниципальной программы.
План реализации муниципальной программы в 2020 году приведен в приложения № 6.
7. Информация об участии в реализации муниципальной программы сельских поселений района.
В рамках программы сельские поселения района планируют реализовать следующие мероприятия:
- организация проведения оплачиваемых общественных работ, испытывающих трудности в поиске работы
- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время .
Мероприятия направлены на содействие занятости населения соответствующего сельского поселения, поддержку детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации, профилактику безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних.
Целевые показатели программы в разрезе сельских поселений приведены в приложении №. 5.
Контроль за ходом реализации муниципальной программы в текущем году
Описание результатов реализации основных мероприятий муниципальной программы в отчетном году, включает:
- перечень результатов реализации основных мероприятий программы в отчетном году;
- перечень нереализованных или реализованных частично основных мероприятий с указанием причин их не реализации или реализации не в полном объеме;
- перечень мероприятий, не выполненных в установленные сроки (с указанием причин невыполнения);
- перечень контрольных событий, не выполненных в установленные сроки согласно плану реализации (с указанием причин невыполнения);
- анализ влияния последствий не реализации основных мероприятий программы на реализацию программы.
К описанию результатов выполнения мероприятий муниципальной программы в отчетном году прилагается информация согласно приложению № 7.
При представлении сведений об использовании бюджетных ассигнований бюджета района на реализацию мероприятий муниципальной программы необходимо представить:
а) данные о расходах бюджета района, бюджетов сельских поселений;
б) фактические сводные показатели муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (работ) муниципальными учреждениями по муниципальной программе согласно таблице приложения № 8.
Контроль за ходом реализации Программы осуществляет заместитель руководиткля администрации района по экономике и сельскому хозяйству.
Контроль за целевым использованием бюджетных средств осуществляет контрольно-ревизионная комиссия Муниципального Собрания Кичменгско-Городецкого района.
Для обеспечения мониторинга и контроля за ходом реализации Программы администрация района ежеквартально до 25 числа месяца следующего за отчетным кварталом, готовит информацию о выполнении мероприятий Программы.
1
1
Приложение 1
Сведения о целевых показателях (индикаторах) программы
№
п/п
Задачи, направленные на достижение цели
Наименование индикатора
(показателя)
Ед. измерения
Значение показателей, годы
факт
прогноз
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
1.
Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу, безработных граждан
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Чел.
0
3
7
50
3
6
6
6
6
2.
Организация летней занятости несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
66
66
66
75
85
66
66
66
66
1
1
Приложение 2
Сведения
о порядке сбора информации и методике расчета целевых показателей
муниципальной программы
N
п/п
Наименование
целевого показателя
Ед.
изм.
Определение
целевого показателя
Временные
характе-
ристики
целевого показателя
Алгоритм
формирования
(формула) и
методологические
пояснения к
целевому показателю
Базовые
показатели, используемые
в формуле
Метод сбора
информации,
индекс формы
отчетности
Объект и
единица
наблю-
дения
Охват
единиц
совокуп-
ности
http://zakon.scli.ru/ - Par1025
Ответственный
за сбор данных
по целевому показателю
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
1
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
чел.
Количество устроенных граждан на оплачиваемые общественные работы
годовой
Мониторинг трудоустроенных граждан на оплачиваемые общественные работы
-
Информация ответственных исполнителей программы
Устроенные граждане на оплачиваемые общественные работы,
Сплошное наблюдение
Экономический отдел администрации района
2
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
Количество трудоустроенных несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
годовой
Мониторинг трудоустроенных несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
-
Информация ответственных исполнителей программы
Трудоустроенные несовершеннолетние граждане в свободное от учебы время
Сплошное наблюдение
Экономический отдел администрации района
Приложение 3
Финансовое обеспечение
реализации муниципальной программы за счет средств бюджета района
Статус
Наименование мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнитель
Источник финансового обеспечения
Расходы (тыс. руб.)
2020
2021
2022
2023
2024
2025
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
ИТОГО
всего, в том числе
1097,1
217,1
164,0
164,0
164,0
164,0
доходы областного бюджета
908,3
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
188,8
217,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Мероприятие 1.1
информирование о положении на рынке труда
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Экономический отдел администрации района
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы районного бюджета
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Мероприятие 1.2
Иные межбюджетные трансферты на реализацию мероприятий по организации оплачиваемых общественных работ
Всего, в том числе
933,1
40,0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
908,3
0
0
0
0
0
Администрация Кич-Городецкого муниципального района,
управление образования администрации района
всего, в том числе
109,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
доходы областного бюджета
109,0
0
0
0
0
0,0
Муниципальное образование Городецкое
всего, в том числе
306,8
40,0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
290,6
0
0
0
0
0
сельское поселение Кичменгское
всего, в том числе
381,5
0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
381,5
0
0
0
0
0
сельское поселение
Енангское
всего, в том числе
135,8
0
0
0
0
0
доходы областного бюджета
127,2
0
0
0
0
0
Мероприятие 1,3
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Всего, в том числе
164,0
177,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Собственные доходы бюджета
164,0
177,1
164,0
164,0
164,0
164,0
Управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района
всего, в том числе
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
собственные доходы районного бюджета
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
54,0
Управление образования администрации района
всего, в том числе
110,00
123,10
110,00
110,00
110,00
110,00
собственные доходы районного бюджета
110,00
123,10
110,00
110,00
110,00
110,00
Муниципальное образование Городецкое
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
сельское поселение Кичменгское
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
сельское поселение
Енангское
всего, в том числе
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
собственные доходы бюджета района
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
0,0
Приложение 4
Прогнозная (справочная) оценка
привлечения средств бюджетов сельских поселений, на реализацию целей
муниципальной программы
Источник финансового обеспечения
Оценка расходов (тыс. руб.)
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
всего
824,1
40,0
0
0
0
0
бюджеты поселений
24,8
40,0
0
0
0
0
Приложение 5
Сведения о целевых показателях подпрограммы муниципальной программы
в разрезе сельских поселений района
N
п/п
Наименование
поселения
Значение целевого показателя (индикатора)
фактическое
плановое
2017
год
2018
год
2019 год
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Устройство безработных граждан на оплачиваемые общественные работы, испытывающие трудности в поиске работы, чел.
1 .
Муниципальное образование Городецкое
0
1
5
16
3
0
0
0
0
2.
Сельское поселение Енангское
0
2
2
7
0
0
0
0
0
3.
Сельское поселение
Кичменгское
0
0
0
21
0
0
0
0
0
Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, чел.
1 .
Муниципальное образование Городецкое
0
0
0
0
0
0
0
0
0
2.
Сельское поселение Енангское
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Приложение 6
П Л А Н
реализации муниципальной программы района
на 2021 год
Наименование подпрограммы, основного мероприятия и (или) ведомственной целевой программы, мероприятия, реализуемого в рамках основного мероприятия или ведомственной целевой программы, контрольного события
Ответственный исполнитель, соисполнитель, участник
Срок
Ожидаемый непосредственный результат мероприятия / контрольного события
Финансовое обеспечение за счет средств бюджета района (тыс. руб.)
начала реали-зации
окончания реализации (наступления контрольного события)
краткое описание результата (исходя из цели мероприятия)
наименование показателя, характери-зующего результат
единица измере-ния
значение показателя
всего
в том числе
собственные доходы бюджета района
субвенции, субсидии и иные трансферты из областного бюджета за счет средств федерального бюджета
субвенции, субсидии и иные трансферты из областного бюджета за счет собственных средств областного бюджета
безвозмездные поступления от физических и юридических лиц
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
информирование о положении на рынке труда
Экономический отдел администрации района, ОЗН по Кичменгско-Городецкому району
Ежеквартально до 10 числа месяца следующего за отчетным
Информирование населения района о ситуации на рынке труда
Размещение информации на официальном сайте в системе Интернет
Количество размещений
4
0
0
0
0
0
организация проведения оплачиваемых общественных работ
ОЗН по Кичменгско-Городецкому району, администрация района, управление образования, администрации сельских поселений
01.01.2021
31.12.2021
Содействие трудоустройству граждан
Количество граждан, устроенных на оплачиваемые общественные работы
Чел.
3
40,0
40,0
0
0
0
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Управление образования администрации района, Управление культуры, молодежной политики, туризма и спорта администрации района, администрации сельских поселений, ОЗН по Кичменгско-Городецкому району
01.06.2021
30.08.2021
Содействие временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
Количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, временно трудоустроенных в свободное от учебы время
Чел.
72
164,0
164,0
0
0
0
Итого
х
х
х
х
х
х
204,0
204,0
0
0
0
Приложение 7
Сведения
о степени выполнения основных мероприятий программы
и наступлении контрольных событий муниципальной программы
N
п/п
Наименование основного мероприятия
Ответственный
исполнитель
Плановый срок
Фактический срок
Результаты
Проблемы, возникшие
в ходе реализации
мероприятия <*>
начала
реализации
окончания
реализации (наступления контрольного события)
начала
реализации
окончания
реализации (наступления контрольного события)
заплани-рованные
достигнутые
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
1.
Мероприятие 1
2
Мероприятие 2
...
...
<*> При наличии отклонений плановых сроков реализации мероприятий от фактических приводится краткое описание проблем, а при отсутствии отклонений указывается «нет».
Приложение 8
О Т Ч Е Т
о выполнении сводных показателей муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (выполнение работ)
муниципальными учреждениями по муниципальной программе
«________________________________________________________»
наименование муниципальной программы
Наименование услуги, показателя объема услуги, подпрограммы, мероприятий
Единица измерения объема муниципальной услуги
Значение показателя объема муниципальной услуги
Расходы бюджета района на оказание муниципальной услуги (выполнение работы), тыс. рублей
план
факт
сводная бюджетная роспись на 1 января отчетного года
сводная бюджетная роспись на 31 декабря отчетного года
Кассовое исполнение
1
2
3
4
5
6
7
Наименование учредителя, определяющего объем муниципального задания и его финансирование
Мероприятие (указать наименование мероприятия, в рамках которого оказывается муниципальная услуга (выполняется работа))
1. Наименование муниципальной услуги (работы) и ее содержание:
Показатель
…..
2. Наименование муниципальной услуги (работы) и ее содержание:
Показатель
……
1
1
1
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Газета "Заря севера" от 06.03.2020, Официальный сайт от 06.03.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.150.000 Местное самоуправление |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
